盛虹集团的创新实践路：化纤行业创新可不只是用嘴说！

　　2016年9月28日下午，由中国纺织工业联合会主办，《中国纺织》杂志社、中国纺织工业企业管理协会承办，浙江省海宁市许村镇人民政府独家支持的中国纺织行业2015年度创新人物暨“十二五”创新人物颁奖典礼在北京首都大酒店举行。来自中国纺织工业联合会领导、各职能部门及专业协会领导及企业代表出席颁奖典礼。

盛虹集团的踏实创新路

　　近年来，盛虹集团坚持以创新思维立于市场，形成了独有的企业技术创新文化，成为引领纺织行业发展的支柱型企业。盛虹将继续做优主业，坚持创新、优化管理，带领企业“智慧”升级。

　　在前不久举行的国家科学技术奖励大会上，盛虹集团与北京服装学院联合完成的《PTT和原位功能化PET聚合及其复合纤维制备关键技术与产业化》项目获得国家科技进步二等奖，充分彰显了盛虹的创新实力。另外，盛虹科技还荣获“纺织技术创新示范企业”荣誉称号，国望高科承担的“国家重点产业振兴和技术改造项目”通过验收。这些荣誉的获得都离不开盛虹始终坚持的“以创新立于市场”。

盛虹集团副董事长唐金奎：
　　关于技术方面的创新，我们盛虹集团有了一个纺织材料研究院，它是从材料上就开始变革，才是真正走到差异化的道路。按照盛虹集团有年产190万吨民用丝，应该说我们有85%都是走在差异化上，所以在2015年，我们盛虹化纤虽然行业里不算大，但是我们的效益还是可以的。

　　盛虹集团是我镇最早应用机器人的企业之一，从几年前自主研发的自动包装机器人发展到如今已有自动化包装，自动化落筒，人工智能化设备100多台，机器人不但提高了企业的生产效率，还提升了企业的核心竞争力。

盛虹集团总工程师梅峰：
　　我们会从自动化的信息化的结合，进一步的升级结合我们流程的改造，流程的优化。进一步我们要设计出数字化的车间，数字化的工厂，这样来通过装备的提升，装备的更新，装备的改进，更加有力的保证我们在品质品种开发方面所取得的优势。

　　未来，盛虹将从制造型企业向服务型企业转变，充分利用当今互联网发展水平，采用适合的信息技术改造优化现有的生产流程、营销管理和信息沟通，大胆实行管理创新，建立起企业数字管理平台、智能化生产车间等，助力企业的管理创新，实现“互联网+传统产业”的完美转变。

盛虹集团副董事长唐金奎：
　　到目前为止，整个行业里大家都在走这条路，接下来就是大数据怎样连起来，像我们进的加弹机，他的智能制造全部由从设计，到以后来连我们盛虹的网站，全部是统一了，这个已经走出新的道路出来了。